21 травня 2015

Про затвердження форми Заяви про призначення усіх видів соціальної допомоги, компенсацій та пільг

Відповідно до пункту 3 постанови Кабінету Міністрів України від  17 серпня 2002 року №1146 “Про вдосконалення механізму надання соціальної допомоги” та постанови Кабінету Міністрів України від 28 лютого 2015 року № 106  “Про удосконалення порядку надання житлових субсидій”, з метою приведення нормативно-правового акта у відповідність до вимог чинного законодовства Міністерством соціальної політики України видано наказ від 21 квітня 2015 року № 441 “Про затвердження форми Заяви про призначення усіх видів соціальної допомоги, компенсацій та пільг”.

Читать далее

Відповідальність керівників за порушення строків виплати заробітної плати

Статтею 265 Кодексу законів про працю України (далі КЗпПУ) передбачено відповідальність осіб, винних в порушенні законодавства про працю (незаконне звільнення працівників, невиконання зобов’язань за колективними договорами, несвоєчасна та нижче законодавчо встановленого мінімуму виплата заробітної плати, тощо).

Суб’єктами відповідальності можуть бути власники підприємств, керівники, їх заступники, керівники структурних підрозділів, головні бухгалтери, а також інші посадові особи, які безпосередньо відповідають за дотримання трудового законодавства.

Відповідно до ст.115 КЗпПУ заробітна плата виплачується регулярно в робочі дні у строки, встановлені колективним договором, але не рідше двох разів на місяць через проміжок, що не перевищує шістнадцяти календарних днів.

Читать далее

Додаткова інформація